Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in - an der Professur für Rechnungslegung und Corporate Governance

Bereich: Fakultät III - Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsrecht  | Stellenumfang: Teilzeit  | Beschäftigungsdauer: befristet  | Ausschreibungs-ID: 6207

 

 

Wir sind eine interdisziplinär ausgerichtete und weltoffene Universität mit aktuell rund 15.000 Studierenden und einem Fächerspektrum von den Geistes-, Sozial- und Wirtschaftswissenschaften bis hin zu Natur-, Ingenieur- und Lebenswissenschaften. Mit über 2.000 Beschäftigten zählen wir zu den größten Arbeitgebern der Region und bieten ein einzigartiges Umfeld für Lehre, Forschung und Weiterbildung.

Wir suchen:

In der Fakultät III - Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsrecht, Professur für BWL, Rechnungslegung und Corporate Governance, suchen wir eine/n wissenschaftliche/n Mitarbeiter/in zum 01.10.2024 zu folgenden Konditionen:

  • 50% = 19,92 Stunden
  • Entgeltgruppe 13 TV-L
  • befristet bis zum 30.09.2027

Ihre Aufgaben:

  •  
  • Mitarbeit in den Bachelor- und Master-Studiengängen der Fakultät für Wirtschafswissenschaften, Wirtschaftsinformatik und Wirtschaftsrecht, insbesondere im Masterstudiengang Accounting, Auditing and Taxation
  • Unterstützung bei Forschungsprojekten im Bereich Sustainability bzw. Sustainable Accounting, Finance & Governance
  • Veröffentlichung von Forschungsergebnissen in einschlägigen internationalen Fachzeitschriften
  • Betreuung von Studierenden sowie Mitwirkung bei administrativen Aufgaben
  • Konzeption und Organisation von Konferenzen und Workshops
  • Durchführung eines eigenen Forschungsprojekts (Promotion) nach dem Wissenschaftszeitvertragsgesetz
  • Lehrverpflichtung: 2 Semesterwochenstunden

Ihr Profil:

  • Sie haben Ihren wissenschaftlichen Hochschulabschluss (Master oder vergleichbar) im Fach Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftswissenschaften mit Vertiefung in Rechnungswesen, Finanzen oder Management mit ausgezeichneten Noten erworben.
  • Sie haben ein ausgeprägtes Interesse an Fragen der Rechnungslegung, Finanzen und Unternehmensführung im Bereich der Nachhaltigkeit.
  • Sie arbeiten gerne mit anderen zusammen und sind zur interdisziplinären Zusammenarbeit bereit.
  • Sie haben die Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch im Team zu arbeiten.
  • Sie sind motiviert, qualitativ hochwertige Forschung und Lehre zu betreiben.
  • Sie verfügen über sehr gute mündliche, schriftliche und visuelle Kommunikationsfähigkeiten mit ausgezeichneten Englischkenntnissen (Deutschkenntnisse sind wünschenswert).
  • Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in quantitativen und qualitativen Methoden sowie gute Kenntnisse von Stata und/oder R.

Unser Angebot:

  • Vielfältige Möglichkeiten, Verantwortung zu übernehmen und einen sichtbaren Beitrag im Umfeld von Forschung und Lehre zu leisten
  • Ein modernes Verständnis von Führung und Zusammenarbeit
  • Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, beispielsweise durch flexible Ausgestaltung von Arbeitszeit und Arbeitsort sowie Unterstützung bei der Kinderbetreuung
  • Umfangreiches Personalentwicklungsprogramm
  • Gesundheitsmanagement mit breit gefächertem Präventions- und Beratungsangebot

 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 02.08.2024.

Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Jobportal (https://jobs.uni-siegen.de). Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen.

Ihre Ansprechperson:

Prof. Dr. Andreas Dutzi

0271 740 2291

andreas.dutzi@uni-siegen.de

Chancengerechtigkeit und Diversity werden an der Universität Siegen gefördert und gelebt. Die Ausschreibung richtet sich ausdrücklich an Menschen aller Geschlechter (m/w/d); Bewerbungen von Frauen werden gemäß Landesgleichstellungsgesetz besonders berücksichtigt. Gleichermaßen wünschen wir uns Bewerbungen von Personen mit unterschiedlichstem persönlichen, sozialen und kulturellen Hintergrund, Menschen mit Schwerbehinderung und diesen Gleichgestellten.

 
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