Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in - Röntgenphysik 1.0 PostDoc Stelle bis 30.09.26 (Projektende)

Bereich: Fakultät IV - Naturwissenschaftlich-Technische Fakultät  | Stellenumfang: Vollzeit  | Beschäftigungsdauer: befristet  | Ausschreibungs-ID: 5386

 

 

Wir sind eine interdisziplinär ausgerichtete und weltoffene Universität mit aktuell rund 18.000 Studierenden und einem Fächerspektrum von den Geistes-, Sozial- und Wirtschaftswissenschaften bis hin zu Natur-, Ingenieur- und Lebenswissenschaften. Mit über 2.000 Beschäftigten zählen wir zu den größten Arbeitgebern der Region und bieten ein einzigartiges Umfeld für Lehre, Forschung und Weiterbildung.

Wir suchen:

In der Fakultät IV - Naturwissenschaftlich-Technische Fakultät, Physik / Röntgenphysik, suchen wir eine/n wissenschaftliche/n MItarbeiter/in zum nächstmöglichen Zeitpunkt  zu folgenden Konditionen:

  • 100% = 39,83 Stunden  
  • Entgeltgruppe 13  TV-L
  • befristet  bis 30.09.2026

Ihre Aufgaben:

  • Beteiligung am DFG-NFDI-Projekt DAPHNE4NFDI
  • Interaktion und Zusammenarbeit mit dem NFDI
  • Entwicklung von Datenmanagementsystemen für Röntgendaten, die am European XFEL und bei DESY  gemessen wurden
  • Entwicklung von effizienten Datenpipelines und Software für XPCS-Experimente 
  • Zusammenarbeit mit dem Team der MID-Beamline am European XFEL

Ihr Profil:

  • Masterabschluss oder gleichwertiger Abschluss in Data Science, Physik oder Chemie
  • Überdurchschnittlicher Doktortitel im Bereich Data Science, Physik, Chemie oder ähnlich
  • sehr gute Kenntnisse in Python oder verwandten Programmiersprachen
  • Kenntnisse im Umgang mit Datenströmen von Detektoren sind von Vorteil
  • Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit
  • Selbstständiges Arbeiten und Teamfähigkeit, sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot:

  • Arbeitsplatz an einer weltweit führenden internationalen Forschungsinfrastruktur European XFEL in Hamburg
  • Förderung der eigenen wissenschaftlichen oder künstlerischen Qualifizierung nach dem Wissenschaftszeitvertragsgesetz
  • Mitwirkung an einem innovativen neuen Projekt zur FAIR / NFDI Gestaltung von Daten
  • Gute Work-Life-Balance, z.B. durch flexible Arbeitszeiten und Arbeitsort sowie Unterstützung bei der Kinderbetreuung
  • Umfangreiches Personalentwicklungsprogramm
  • Gesundheitsmanagement mit einem breiten Angebot an Präventions- und Beratungsleistungen

 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 08.06.2023.

Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Jobportal (https://jobs.uni-siegen.de). Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen.

Ihre Ansprechperson:

Prof. Christian Gutt

0271/740 - 3741

gutt@physik.uni-siegen.de

Chancengerechtigkeit und Diversity werden an der Universität Siegen gefördert und gelebt. Die Ausschreibung richtet sich ausdrücklich an Menschen aller Geschlechter (m/w/d); Bewerbungen von Frauen werden gemäß Landesgleichstellungsgesetz besonders berücksichtigt. Gleichermaßen wünschen wir uns Bewerbungen von Personen mit unterschiedlichstem persönlichen, sozialen und kulturellen Hintergrund, Menschen mit Schwerbehinderung und diesen Gleichgestellten.

 
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