Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in - KI-Azubi-Lab 1

Bereich: Fakultät IV - Naturwissenschaftlich-Technische Fakultät  | Stellenumfang: Vollzeit  | Beschäftigungsdauer: befristet  | Ausschreibungs-ID: 7122

 

 

Wir sind eine interdisziplinär ausgerichtete und weltoffene Universität mit aktuell rund 14.000 Studierenden und einem Fächerspektrum von den Geistes-, Sozial- und Wirtschaftswissenschaften bis hin zu Natur-, Ingenieur- und Lebenswissenschaften. Mit über 2.000 Beschäftigten zählen wir zu den größten Arbeitgebern der Region und bieten ein einzigartiges Umfeld für Lehre, Forschung und Weiterbildung.

Wir suchen:

In der Fakultät IV - Naturwissenschaftlich-Technische Fakultät, Mathematikdidaktik, suchen wir eine/n wissenschaftliche/n MItarbeiter/in zum nächstmöglichen Zeitpunkt  zu folgenden Konditionen:

  • 100% = 39,83 Stunden  
  • Entgeltgruppe 13  TV-L
  • befristet  bis 31.08.2029

Ihre Aufgaben:

Im Projekt „KI-Azubi-Lab“ entwickeln und untersuchen Sie gemeinsam mit Industrieunternehmen praxisnahe KI-Anwendungen für industrielle Ausbildungsberufe.

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

  • Analyse industrieller Ausbildungs-, Arbeits- und Geschäftsprozesse
  • Identifikation geeigneter Einsatzfelder für Künstliche Intelligenz in der industriellen Ausbildung
  • Konzeption, Entwicklung und Erprobung KI-gestützter Anwendungsszenarien
  • Entwicklung und Anpassung von KI-Agenten und multimodalen KI-Systemen
  • Zusammenarbeit mit Auszubildenden, Ausbilder und weiteren betrieblichen Akteur
  • Beratung der beteiligten Industrieunternehmen bei der Integration der Anwendungen
  • Planung, Durchführung und Auswertung der wissenschaftlichen Begleitforschung
  • Entwicklung übertragbarer Konzepte, Handlungsempfehlungen und Open Educational Resources
  • Durchführung von Workshops und Mitwirkung an Publikationen sowie Projektberichten
  • Lehrverpflichtung: 4 SWS ab 01.09.2028

Ihr Profil:

  • ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium auf Masterniveau, beispielsweise Master of Education, Staatsexamen oder einen vergleichbaren Abschluss
  • fachliche Bezüge zu Mathematik, MINT, MINT-Didaktik, Bildungswissenschaft oder beruflicher Bildung
  • Kenntnisse oder Erfahrungen in den Bereichen Künstliche Intelligenz, digitale Lehr-Lern-Settings oder Softwareentwicklung
  • Verständnis für industrielle Ausbildungs-, Arbeits- und Geschäftsprozesse
  • Kenntnisse empirischer Forschungsmethoden oder der Projektevaluation
  • die Fähigkeit, technische, didaktische, wissenschaftliche und betriebliche Perspektiven zu verbinden
  • eine selbstständige, strukturierte und kooperative Arbeitsweise
  • sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
  • hohe Mobilität und die Bereitschaft zu regelmäßigen Vor-Ort-Terminen bei den beteiligten Industrieunternehmen

Unser Angebot:

  • Förderung der eigenen wissenschaftlichen oder künstlerischen Qualifizierung nach dem Wissenschaftszeitvertragsgesetz (z.B. Promotion)
  • Im Rahmen der Stelle besteht die Möglichkeit zur Entwicklung einer mathematikdidaktischen Dissertation auf Grundlage des Teilprojekts.
  • Vielfältige Möglichkeiten, Verantwortung zu übernehmen und einen sichtbaren Beitrag im Umfeld von Forschung und Lehre zu leisten
  • Ein modernes Verständnis von Führung und Zusammenarbeit
  • Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, beispielsweise durch flexible Ausgestaltung von Arbeitszeit und Arbeitsort sowie Unterstützung bei der Kinderbetreuung
  • Umfangreiches Personalentwicklungsprogramm
  • Gesundheitsmanagement mit breit gefächertem Präventions- und Beratungsangebot

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 01.09.2026.

Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Jobportal (https://jobs.uni-siegen.de). Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen.

Ihre Ansprechperson:

Herr Prof. Dr. Ingo Witzke

0271 740/3579

witzke@mathematik.uni-siegen.de

Chancengerechtigkeit und Diversity werden an der Universität Siegen gefördert und gelebt. Die Ausschreibung richtet sich ausdrücklich an Menschen aller Geschlechter (m/w/d); Bewerbungen von Frauen werden gemäß Landesgleichstellungsgesetz besonders berücksichtigt. Gleichermaßen wünschen wir uns Bewerbungen von Personen mit unterschiedlichstem persönlichen, sozialen und kulturellen Hintergrund, Menschen mit Schwerbehinderung und diesen Gleichgestellten.

 
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