Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (Promotion), SFB 1472, Germanistik

Bereich: Fakultät I - Philosophische Fakultät  | Stellenumfang: Teilzeit  | Beschäftigungsdauer: befristet  | Ausschreibungs-ID: 6278

 

 

Wir sind eine interdisziplinär ausgerichtete und weltoffene Universität mit aktuell rund 15.000 Studierenden und einem Fächerspektrum von den Geistes-, Sozial- und Wirtschaftswissenschaften bis hin zu Natur-, Ingenieur- und Lebenswissenschaften. Mit über 2.000 Beschäftigten zählen wir zu den größten Arbeitgebern der Region und bieten ein einzigartiges Umfeld für Lehre, Forschung und Weiterbildung.

Wir suchen:

In der Fakultät I - Philosophische Fakultät, SFB 1472 Transformationen des Populären / Germanistisches Seminar, suchen wir - vorbehaltlich der Finanzierungszusage des Drittmittelgebers - eine/n Wissenschaftliche/n Mitarbeiter/in zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu folgenden Konditionen:

  • 65% = 25,89 Stunden
  • Entgeltgruppe 13 TV-L
  • befristet bis 31.12.2028

Kurzbeschreibung

Die Stelle ist im Teilprojekt A06 „Pop, Literatur und Neue Sensibilität: Theorien, Schreibweisen, Experimente“ unter der Leitung von Prof. Dr. Thomas Hecken und Dr. Jörgen Schäfer angesiedelt. Mit dem Teilprojekt und der Stelle verbunden sind Untersuchungen zu Hinwendungen zur Popkultur von Mitte der 1960er bis Anfang der 1970er, die im Zeichen von Neuer Sensibilität, Pop Art, Popliteratur und früher Postmoderne erfolgen.

 

Der Sonderforschungsbereich ist ein interdisziplinärer Forschungsverbund mit 20 Teilprojekten, in dem mehr als 60 Wissenschaftler:innen aus Literatur-, Sprach-, Medien-, Geschichts-, Musik- und Sozialwissenschaften, Kunstgeschichte, Theologie und Politikwissenschaft mit nationalen und internationalen Kooperationspartner:innen zusammenarbeiten. Er wird seit dem 01.01.2021 von der DFG gefördert.

 

Weitere Informationen zum SFB finden Sie hier: https://sfb1472.uni-siegen.de/.

Ihre Aufgaben:

  • Mitarbeit im Forschungsprojekt „Pop, Literatur und Neue Sensibilität: Theorien, Schreibweisen, Experimente“
  • Mitarbeit bei Publikationen des Teilprojekts sowie bei wissenschaftlichen Vorträgen
  • Teilnahme an den Veranstaltungs- und Kooperationsformaten des interdisziplinären Sonderforschungsbereichs
  • Eigene wissenschaftliche Qualifikation (Promotion) im thematischen Bereich „Neue Sensibilität im Feuilleton auflagenstarker deutsch- und englischsprachiger Zeitungen und Zeitschriften"

Ihr Profil:

  • ein sehr gutes abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Magister oder vergleichbar) in Deutscher Literaturwissenschaft oder in Kulturwissenschaft
  • vertiefte Kenntnisse im Bereich der Ästhetik
  • Kenntnisse im Bereich der Popkultur
  • sehr gute Beherrschung der englischen Sprache

Unser Angebot:

  • Förderung der eigenen wissenschaftlichen oder künstlerischen Qualifizierung nach dem Wissenschaftszeitvertragsgesetz
  • Vielfältige Möglichkeiten, Verantwortung zu übernehmen und einen sichtbaren Beitrag im Umfeld von Forschung und Lehre zu leisten
  • Ein modernes Verständnis von Führung und Zusammenarbeit
  • Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, beispielsweise durch flexible Ausgestaltung von Arbeitszeit und Arbeitsort sowie Unterstützung bei der Kinderbetreuung
  • Umfangreiches Personalentwicklungsprogramm
  • Gesundheitsmanagement mit breit gefächertem Präventions- und Beratungsangebot

 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 15.11.2024.

Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Jobportal (https://jobs.uni-siegen.de). Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen. Zusätzlich zu den dort hochzuladenden Unterlagen (Lebenslauf etc.) laden Sie bitte auch Ihre Abschlussarbeit (Masterarbeit o.Ä.) hoch.

Ihre Ansprechperson:

Prof. Dr. Thomas Hecken

+49 (0) 271-740 2180

hecken@germanistik.uni-siegen.de

Chancengerechtigkeit und Diversity werden an der Universität Siegen gefördert und gelebt. Die Ausschreibung richtet sich ausdrücklich an Menschen aller Geschlechter (m/w/d); Bewerbungen von Frauen werden gemäß Landesgleichstellungsgesetz besonders berücksichtigt. Gleichermaßen wünschen wir uns Bewerbungen von Personen mit unterschiedlichstem persönlichen, sozialen und kulturellen Hintergrund, Menschen mit Schwerbehinderung und diesen Gleichgestellten.

 
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