Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in - Bibliothek für Projekt-/Konzeptarbeit und Fachreferatsaufgaben

Wir suchen:

Die  Universitätsbibliothek sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n wissenschaftliche/n Mitarbeiter/in, zunächst befristet für 3 Jahre, im Rahmen eines Projektes mit dem Ziel das Serviceportfolio der UB im Bereich der Medien-, Informations- und Digitalkompetenz zu evaluieren und weiterzuentwickeln, zu folgenden Konditionen:

• 100% = 39,83 Stunden
• Entgeltgruppe 13 TV-L
• befristet für die Dauer von 3 Jahren (TzBfG)

Ihre Aufgaben:

• Übernahme mehrerer Fachreferate, bevorzugt aus den Bereichen der Sozial- bzw. Gesellschaftswissenschaften (inkl. der Psychologie)

• Verantwortliche, konzeptionelle Weiterentwicklung des Serviceportfolios im Bereich der Medien-, Informations- und Digitalkompetenz, innerhalb eines Projektes gemeinsam mit Kolleg*Innen der UB und weiteren Partnern aus der Universität

• Ggf. Übernahme einer fachlichen Zuständigkeit (Themenverantwortung) in einem für die UB strategisch relevanten Bereich

• Mitarbeit bei der Neuausrichtung der Fachreferatsarbeit

• Mitarbeit im Strategie- und Organisationsentwicklungsprozess der UB

• Mitarbeit in weiteren Projekten

Nach erfolgreichem Abschluss des Projektes und bei entsprechendem Personalbedarf ist eine Übernahme in ein dauerhaftes Beschäftigungsverhältnis - bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen auch ein Beamtenverhältnis - nicht ausgeschlossen.

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossenes sozial- bzw. gesellschaftswissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Diplom)
• Kenntnisse und Erfahrungen der sozial- bzw. gesellschaftswissenschaftlichen Fachkulturen
• Gute Kenntnisse der aktuellen Informations- und Kommunikationstechnologie sowie der Entwicklungen im Bibliothekswesen
• Innovationsfreude, hohe Eigeninitiative, Flexibilität, ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
• Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift
• Gute Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift
   

Wünschenswerterweise erfüllen Sie bereits die laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für den höheren Dienst in wissenschaftlichen Bibliotheken oder sind bereit diese Qualifizierung durch die Absolvierung eines entsprechenden Masterstudiengangs (Master Library and Information Science) berufsbegleitend zu erwerben.

Unser Angebot:

• Vielfältige Möglichkeiten, Verantwortung zu übernehmen und einen sichtbaren Beitrag im Umfeld von Forschung und Lehre zu leisten
• Ein modernes Verständnis von Führung und Zusammenarbeit
• Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, beispielsweise durch flexible Ausgestaltung von Arbeitszeit und Arbeitsort sowie Unterstützung bei der Kinderbetreuung
• Umfangreiches Personalentwicklungsprogramm
• Gesundheitsmanagement mit breit gefächertem Präventions- und Beratungsangebot

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 31.01.2024.

Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Jobportal (https://jobs.uni-siegen.de). Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen.

Ihre Ansprechperson:

Dipl.-Ing'in Anja Jäger

+49 271 740-4271

jaeger@ub.uni-siegen.de