Studentische Aushilfskraft IT
Bereich: Dezernat 5 - Gebäude- und Liegenschaftsmanagement | Stellenumfang: Teilzeit | Beschäftigungsdauer: befristet | Ausschreibungs-ID: 5481
Wir sind eine interdisziplinär ausgerichtete und weltoffene Universität mit aktuell rund 18.000 Studierenden und einem Fächerspektrum von den Geistes-, Sozial- und Wirtschaftswissenschaften bis hin zu Natur-, Ingenieur- und Lebenswissenschaften. Mit über 2.000 Beschäftigten zählen wir zu den größten Arbeitgebern der Region und bieten ein einzigartiges Umfeld für Lehre, Forschung und Weiterbildung.
Wir suchen:
Im Dezernat 5 - Gebäude- und Liegenschaftsmanagement - suchen wir eine/n MitarbeiterIn in Technik und Verwaltung zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu folgenden Konditionen:
- Arbeitszeit: 16 Stunden
- Entgeltgruppe 6 TV-L
- befristet für ca. 1,5 Jahre
Ihre Aufgaben:
- Unterstützung beim IT-Support (Bearbeitung von Anwenderfragen im Ticketsystem, Einrichtung von Arbeitsplätzen, Hard- und Software,
- Zuarbeit bei der IT-Dokumentation, Planung und Umsetzung von IT-Projekten
Ihr Profil:
- Immatrikulation in einem Studiengang der Informatik / Naturwissenschaft / Technik
- Sicherer Umgang / selbstständiges Arbeiten mit MS-Office
- Erfahrung im Umgang mit Microsoft und Linux Client- und Server-Betriebssystemen
- Bereitschaft, sich vertiefend in einzelne Systeme einzuarbeiten
- Strukturiertes Arbeiten und Freude an Teamarbeit
- Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
Die Befristung richtet sich nach § 14 Abs. 2 Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG). Diese Stelle kann daher nicht mit Personen besetzt werden, die schon einmal in einem Arbeitsverhältnis zur Universität Siegen gestanden haben.
Unser Angebot:
- Vielfältige Möglichkeiten, Verantwortung zu übernehmen und einen sichtbaren Beitrag im Umfeld von Forschung und Lehre zu leisten
- Ein modernes Verständnis von Führung und Zusammenarbeit
- Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, beispielsweise durch flexible Ausgestaltung von Arbeitszeit und Arbeitsort sowie Unterstützung bei der Kinderbetreuung
- Umfangreiches Personalentwicklungsprogramm
- Gesundheitsmanagement mit breit gefächertem Präventions- und Beratungsangebot
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 16. April 2023.
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Jobportal (https://jobs.uni-siegen.de). Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen.
Ihre Ansprechperson:
Gabriele Hermanowski
4008
gabriele.hermanowski@uni-siegen.de
Chancengerechtigkeit und Diversity werden an der Universität Siegen gefördert und gelebt. Die Ausschreibung richtet sich ausdrücklich an Menschen aller Geschlechter (m/w/d); Bewerbungen von Frauen werden gemäß Landesgleichstellungsgesetz besonders berücksichtigt. Gleichermaßen wünschen wir uns Bewerbungen von Personen mit unterschiedlichstem persönlichen, sozialen und kulturellen Hintergrund, Menschen mit Schwerbehinderung und diesen Gleichgestellten.
